南海现代铜铝型材厂 1996年3月–1998年2月 地址:佛山市南海区松岗镇坎头路段
<br><br><br>从事挤压、氧化车间质检员、ISO9000质量体系内审员;协助公司取得铝行业最早ISO9000全面质量体系、方圆标志认证。
<br><br><br>南海松岗鸿基铝型材厂 1999年2月—2003年8月
<br><br><br>任挤压车间主任、兼模具车间主任、后调生产厂长兼品管部,
<br><br>广东豪美铝业股份有限公司 (2011至今)
<br><br><br>物流部经理,负责公司全面生产物流及仓储管理
<br><br><br>地址:清远市清城区泰基工业城高新区
中国冶金专大学武汉大学 专业:冶金
地址:武汉市青山区红冶金大道红钢城23号
2012年获得ISO/TS16949:2009内部管理审核员资格
证书编号:Number:IQ-2012-11-641
1、能以行业经理人的专业眼光洞悉生产现场问题根源,并迅速地将追溯改善处理并落实到现场;能激发员工的自主改善和创新能力,擅长利用精益生产方法,通过以客户为中心分析价值流程及无间断生产,自动化、均衡化生产,工序之间建立供货商关系,结合ECRS手法(取消、合并、重组、简化)5S、TPM等方法持续改善后做到极致。
2、重视企业生存及发展是理念及思考方式,凡是制度总有缺陷,唯有理念才能完美无缺。善于营造出每个人都能专心在工作中修炼的道场,让每个人能积极投入工作,不断改善和提升自己。
3、能以企业发展战略使命为导向、着手优化营运架构,能将复杂的管理问题”提升到“经营的高度”来解决,能通过量化的具体通俗的授权方式让员工“自动自发”的去执行、去创造、去不断改善,争取企业利益最大化成本最小化。
4、在制造工厂生产环境中,能让下属所有员工首先做到自己不会随地丢垃圾,还能将看到的垃圾主动捡入垃圾桶中,及并能主动制止说服他人乱丢垃圾现象;以及在不罚款的前提下,能让下属所有员工长年的坚持做到、只要进入生产现场就能随时戴好安全帽。
5、善于沟通协调,促进团体协作凝聚力、激发员工工作热情,通过从“态度、主动、关心、坚持”引导员工以开放感恩的心态热爱工作、热爱生活,提高企业核心竟争力。